Как удерживать денежные средства с зарплаты осужденного к принудительным работам?

Comments

• Игорь Финогенов, добрый день
  
   http://xn------8cdaaffqiaaj5a3btsbdj9e7a2j3d.ru.nds.monster/index.php?id=399291
  База для удержания это заработная плата, включая выплаты в натуральной форме, ч. 3 ст. 50 УК РФ; ч. 2 ст. 40 УИК РФ; статьи 129, 133 ТК РФ.
  
  

  Цитата: По аналогии закона,  считаю возможным применить положения ч.1 ст .99 ФЗ Об исполнительном производстве.  Там указано, что сперва проводиться налогооблажение,а после все другие удержания.

  Это вопрос спорный, в УИК не сказано, что нужно минусовать налоги, ч. 2 ст. 44 УИК РФ
  
  Письмо ФСИН России от 9 июня 2018 г. № ог-19-21048
   Вопрос:
   Согласно ст. 44 Уголовно-исполнительного кодекса РФ от 8 января 1997 г. N 1-ФЗ удержания из заработной платы осужденных к исправительным работам производятся из заработной платы по основному месту работы осужденного за каждый отработанный месяц при выплате заработной платы.
  Прошу пояснить, как правильно произвести расчет удержаний: до исчисления и удержания НДФЛ (т.е. со всей суммы заработка без исключения из этой суммы налогов) либо после удержания НДФЛ (т.е. из дохода, уменьшенного на величину налога)?
   
  Ответ: 
  В соответствии с ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" Ваше обращение от 07.06.2018 рассмотрено управлением организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества Федеральной службы исполнения наказаний.
  Сообщаем, что исправительные работы являются уголовным наказанием, содержание которого раскрывается в статье 50 Уголовного кодекса Российской Федерации (далее - УК РФ). В соответствии с положениями ч. 3 ст. 50 УК РФ при исправительных работах удержания из заработной платы осужденного в доход государства производятся в размере, установленном приговором суда.
  Содержание термина "заработная плата" определяется Трудовым кодексом Российской Федерации (далее - ТК РФ).
  Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) представляет собой сумму, начисленную за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также включает в себя компенсационные и стимулирующие выплаты в соответствии с трудовым договором.
  Статьи 210 и 226 Налогового кодекса Российской Федерации устанавливают налоговую базу (все доходы налогоплательщика), а также первоочередность исчисления, удержания у налогоплательщика и уплаты суммы налога на доходы физических лиц. Нормы УК РФ и Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации (далее - УИК РФ), регламентирующие назначение и исполнение наказания в виде исправительных работ, не противоречат данным положениям и устанавливают, что удержания в доход государства при исполнении исправительных работ производятся из заработной платы, а не из суммы, оставшейся после уплаты налога.
  Порядок производства удержаний из заработной платы осужденных к исправительным работам определяется положениями статьи 44 УИК РФ.
  Согласно ч. 2 статьи 44 УИК РФ удержания производятся при выплате заработной платы за каждый отработанный осужденным месяц, независимо от наличия к нему претензий по исполнительным документам. Данная норма определяет периодичность производства удержаний, а также первоочередность удержаний при исправительных работах по отношению к отчислениям по исполнительным документам и отсутствие какой-либо взаимосвязи при их производстве.
   
  Врип начальника  Е.А. Коробкова
• Уважаемая собеседница!
  Спасибо за участие в обсуждении! В своём вопросе я изначально разграничил данные виды наказания. Вы привели нормативную базу по исправительным работам, а вопрос относился к ПРИНУДИТЕЛЬНЫМ работам. Это совершенно иной вид наказания.
• Цитата: Вы привели нормативную базу по исправительным работам, а вопрос относился к ПРИНУДИТЕЛЬНЫМ работам. Это совершенно иной вид наказания.

  цитата из википедии:
  Принудительные работы — вид уголовного наказания, связанный с привлечением осуждённого к оплачиваемому труду в местах, определяемых органами уголовно-исполнительной системы, с вычетом из его заработной платы определённой денежной суммы. В отличие от исправительных работ, отбывание принудительных работ может производиться вдали от места постоянного проживания осуждённого при отсутствии на территории субъекта Российской Федерации по месту жительства осужденного к принудительным работам или по месту его осуждения исправительного центра или невозможности размещения (привлечения к труду) осужденных в имеющихся исправительных центрах.
  
  ст 53.1 УК РФ
  1. Принудительные работы применяются как альтернатива лишению свободы в случаях, предусмотренных соответствующими статьями Особенной части настоящего Кодекса, за совершение преступления небольшой или средней тяжести либо за совершение тяжкого преступления впервые.
  2. Если, назначив наказание в виде лишения свободы, суд придет к выводу о возможности исправления осужденного без реального отбывания наказания в местах лишения свободы, он постановляет заменить осужденному наказание в виде лишения свободы принудительными работами.
  При назначении судом наказания в виде лишения свободы на срок более пяти лет, за исключением случаев замены наказания в виде лишения свободы принудительными работами в соответствии со статьей 80 настоящего Кодекса, принудительные работы не применяются. (в ред. Федерального закона от 27.12.2018 N 540-ФЗ)
  3. Принудительные работы заключаются в привлечении осужденного к труду в местах, определяемых учреждениями и органами уголовно-исполнительной системы.
  4. Принудительные работы назначаются на срок от двух месяцев до пяти лет, за исключением случаев замены наказания в виде лишения свободы принудительными работами в соответствии со статьей 80 настоящего Кодекса. (в ред. Федерального закона от 27.12.2018 N 540-ФЗ)
  5. Из заработной платы осужденного к принудительным работам производятся удержания в доход государства, перечисляемые на счет соответствующего территориального органа уголовно-исполнительной системы, в размере, установленном приговором суда, и в пределах от пяти до двадцати процентов.
  
  Так что считаю, что удержания производятся хоть при исправительных, хоть при принудительных в соответствии со ст 44 УИК РФ
• Добрый день.
  

  Цитата: На данном форуме ранее подобный вопрос разбирался, но тогда в отношении осужденных к ИСПРАВИТЕЛЬНЫМ работам. Там регламентированост. 44 УИК РФпорядок удержаний..В настоящем случае ничем  :УИК РФ Статья 60.10.

   Читаем:
  

  Цитата: 2. Удержания производятсяиз заработной платыпо основному месту работы осужденного за каждый отработанный месяц при выплате заработной платы независимо от наличия к нему претензий по исполнительным документам.

  Цитата: 1.Из заработной платыосужденных к принудительным работам производятся удержания в размере, установленном приговором суда.

  Я различий не вижу. Почему вы считаете, что ст. 44 регламентирует порядок удержаний, а ст. 60.10 - нет?
  Я тоже считаю, что порядок удержаний по исправительным и принудительным работам аналогичен.
• Отлично что обсуждение данной темы привлекает внимание.
    Соглашусь ,что нормы Уголовно-исполнительного кодекса вовсе не содержат порядок удержаний.  Тогда как ФЗ " Об исполнительном производстве " точно определён порядок действий, сперва произвести налоговый вычет,а после различного рода удержания.  По аналогии должен применяться закон улучшающий положение осужденного лица, а не ухудшающий,в соответствии  с Конституцией и уголовнвм кодексом.
• Игорь Финогенов,  вам высказали свое мнение, и от того что вы с ним не согласны, ничего не меняется.
• Цитата: Тогда как ФЗ " Об исполнительном производстве " точно определён порядок действий

  Но у вас-то не исполнительное производство.  Руководствоваться законом, который к вашей ситуации никакого отношения не имеет, нет никаких оснований.